Karriere mit ESAS
automotive
Entwicklung für Automotive Displays
und Autonomes Fahren.
ESAS Standort - Ingolstadt
Am Hightech-Automotive-Standort Ingolstadt arbeiten viele Unternehmen an der Zukunft des Automobils. Mit Stolz gestalten wir einen kleinen Anteil mit.
Zentral gelegen in der Nähe der Altstadt und der Donau, mit geringem Abstand zur Technischen Hochschule Ingolstadt und guter Autobahn- und Zuganbindung befindet sich unser Entwicklungsgebäude. Unsere Hauptkunden befinden sich nur wenige Fahrminuten entfernt, was eine exzellente Zusammenarbeit begünstigt.
Die ESAS DNA
Authentizität, Professionalität und Zusammenhalt sind die Bausteine unserer Arbeit. Gemeinsam erreichen wir die besten Ergebnisse.
Mike
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Was unser Team über die Arbeit bei ESAS sagt.
Artur
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Was unser Team über die Arbeit bei ESAS sagt.
Sebastian
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Was unser Team über die Arbeit bei ESAS sagt.
Christian
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Was unser Team über die Arbeit bei ESAS sagt.
Benefits, die dich erwarten:
Flexible Arbeitszeit & Urlaubsplanung
Habe endlich die Freiheit, deine Arbeitszeiten anzupassen und deinen Urlaub nach deinen individuellen Bedürfnissen zu planen. Work-Life-Balance pur.
Homeoffice Möglichkeit
Genieße die Flexibilität, abhängig von deinen Aufgaben, bei ESAS oder von zu Hause aus zu arbeiten.
Sommer und Winter-Teamevent
Bei uns gibt es regelmäßige Veranstaltungen, die das Teamgefühl stärken und für unvergessliche Erlebnisse sorgen.
Ergonomischer Arbeitsplatz
Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Daher bieten wir ergonomische Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreibtische und Co.
Mitspracherecht bei Entscheidungen
Wir schätzen deine Meinung und Stimme und bieten Dir daher die Möglichkeit, aktiv an Entscheidungsprozessen teilzunehmen.
Gratis Verpflegung
Tanke Energie während der Arbeitszeit mit kostenloser Verpflegung wie Kaffee, Softdrinks, Wasser und Obstkörben!
Das Kapital des Unternehmens ist das Wissen eines jeden Mitarbeiters. Daher fördern wir deren Entwicklung und legen besonderen Wert auf langjährige Treue.
Alexander Speck
Gründer & Gesellschafter-Geschäftsführer ESAS
Das Kapital des Unternehmens ist das Wissen eines jeden Mitarbeiters. Daher fördern wir deren Entwicklung und legen besonderen Wert auf langjährige Treue.
Alexander Speck
Gründer & Gesellschafter-Geschäftsführer ESAS
Offene Stellen
ARBEITSBEREICH
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Häufig gestellte Fragen
Die an ESAS versandten Bewerbungsunterlagen landen direkt bei der Geschäftsführung auf dem Tisch. Somit ist auch eine schnellstmögliche Bearbeitung gewährleistet. In der Regel bekommst du innerhalb weniger Wochen bereits Rückmeldung. Hierbei kommt es zur Terminvereinbarung zu einem telefonischen bzw. persönlichen Gespräch, welches ein erstes Kennenlernen für beide Seiten ermöglichen soll. Grundsätzlich wird dieses Kennenlerngespräch vom Geschäftsführer selbst durchgeführt. Besteht nach diesem ersten Gespräch weiterhin beiderseitiges Interesse, folgt ein weiterer Vor-Ort-Termin mit konkreter Projektvorstellung. Meist wird in diesem Termin auf beiden Seiten entschieden, ob eine Zusammenarbeit grundsätzlich vorstellbar wäre.
In der Regel bekommst du innerhalb weniger Wochen Rückmeldung zu deiner Bewerbung. Wenn alles passt, kontaktieren wir dich mit einem Anruf oder einer E-Mail mit Terminvorschlägen zu einem potentiellen Telefongespräch für ein erstes Kennenlernen. Falls du binnen 4 Wochen noch keine Rückmeldung bekommen hast, kannst du dich gerne ein weiteres Mal mit uns in Verbindung setzen.
Hat die initiale Kontaktaufnahme noch nicht stattgefunden, kannst du dich jederzeit unter der Bewerber E-Mail-Adresse bei uns melden. Wir versuchen deine Fragen schnellstmöglich zu beantworten. Hat ein erstes Kennenlernen stattgefunden, begleiten dich diese Personen auch über den gesamten Bewerbungsprozess und stehen dir bei Fragen jederzeit schriftlich (Mail) und telefonisch zur Verfügung.
Gerne kannst du dich auch initiativ bei uns bewerben, wenn du über einen Techniker oder einen technischen Hochschulabschluss verfügst. Wir nehmen uns die Zeit mit dir telefonisch in Kontakt zu treten, um potentielle Stellen mit deinem Bewerbungsprofil abzugleichen. Bitte mache uns in deinem Motivationsschreiben aber deutlich, welches Themenfeld interessant für dich wäre.
Grundsätzlich wird verhandlungssicheres Deutsch im Unternehmen für die interne Kommunikation, Meetings, Berichte usw. benötigt. Aufgrund der Zusammenarbeit mit international tätigen Unternehmen werden projektabhängig gute Englischkenntnisse benötigt.
Eine staatlich geprüfte Ausbildung zum Techniker oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im ingenieurswissenschaftlichen Bereich (Bachelor, Master, Diplom) setzen wir für die Zusammenarbeit voraus.
Gerne nehmen wir auch Bewerbungen von Absolventen entgegen. Für eine bessere Zuordnung nach Eingang der Bewerbung raten wir dazu, dass ein Anschreiben mit beigefügt wird. Dieses sollte idealerweise Bezug auf das jeweilige Projekt nehmen, auf das sich beworben wird.
Unsere fachlichen Experten nehmen sich in den jeweiligen Projekten viel Zeit für die Einarbeitung neuer Kollegen. Durch geringe Fluktuation verfügen unsere Mitarbeiter über ein umfangreiches Projektwissen, welches unserer Meinung nach für eine ausführliche Einarbeitung von essentieller Bedeutung ist. Neue Mitarbeiter starten mit kleineren Aufgaben, deren Schwierigkeitsgrad je nach Expertise variieren. Langsam steigt die Komplexität, bis eine vollständige Einarbeitung vollzogen wurde und der neue Mitarbeiter möglichst selbstständig am Projektgeschehen teilnehmen kann.
Leider stellen wir zum aktuellen Zeitpunkt keine der aufgeführten Möglichkeiten bereit.
